Corporate Identity und Corporate Design wird fälschlicherweise oft gleichgestellt. Corporate Identity beinhaltet zwar Corporate Design ebenso wie Corporate Communication und Corporate Culture, ist aber nicht dasselbe. Bei Corporate Design handelt es sich lediglich um das visuelle Erscheinungsbild eines Unternehmens, wie z. B. das Logo und die Farbwahl. Darunterfallen aber auch andere sichtbare Aspekte, welche für die öffentliche Identität eines Unternehmens zuständig sind, wie das Design der Produkte, oder (besonders wichtig für uns) die Gestaltung der Webseite.
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Unterschied Corporate Identity und -Design
Unterschied Corporate Identity und -Design
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Corporate Identity
Corporate Identity
Die Corporate Identity ist ausschlaggebend für jedes Unternehmen und sollte deshalb schon von Beginn an mitgeplant werden. Wichtig dabei ist der Wiedererkennungswert des Unternehmens und das Absetzen von der Konkurrenz. Auch ist die Corporate Identity wichtig in der Selbstdarstellung eines Unternehmens. Wie möchte ich mich präsentieren? Wie möchte ich, dass meine Kunden mich wahrnehmen? Dabei sollte darauf geachtet werden, dass der öffentliche Auftritt einheitlich ist, aber auch nach innen sollte es keine häufigen oder starken Abweichungen der Repräsentation geben, um den Wiedererkennungswert aufrechtzuerhalten. Mit der Repräsentation nach innen ist gemeint, dass sich die Mitarbeiter den Werten, die die Corporate Identity vermittelt, entsprechend verhalten. Dadurch soll das Leitbild des Unternehmens dargestellt werden und eine positive Unternehmenskultur entstehen.